Notre équipe


Nos experts en capital humain

Guy Larivière CRHA, ICF

Associé


Guy Larivière détient près de 30 ans d’expérience acquise à...

Guy Larivière détient près de 30 ans d’expérience acquise à des postes de haute direction de sociétés internationales, et ce, dans les domaines des ventes, du marketing, des ressources humaines, du génie et de l’exploitation. Il a également été vice-président – recherche de cadres au sein d’importantes firmes de recrutement. Cofondateur de Glasford International Canada, il a réalisé plus de 325 mandats de recherche de cadres intermédiaires et supérieurs. Diplômé en relations industrielles de l’Université McGill, Guy Larivière détient le titre de coach en tant que membre de l’International Coach Federation (ICF).

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Stéphane Vincent CRIA

Associé


Stéphane Vincent compte plus de 20 ans d’expérience comme haut...

Stéphane Vincent compte plus de 20 ans d’expérience comme haut dirigeant en ressources humaines. À ce titre, il a acquis une connaissance approfondie des domaines de la distribution, du commerce de détail, de la haute technologie, des services et de la production manufacturière. Il a également été vice-président – recherche de cadres au sein d’importantes firmes de recrutement. Cofondateur de Glasford International Canada, il a à son actif plus de 275 mandats de recherche de cadres intermédiaires et supérieurs. Il est titulaire d’un baccalauréat en sciences politiques et d’une maîtrise en relations industrielles de l’Université de Montréal.

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Nancy Cameron

Coordonnatrice de projets


Nancy Cameron a plus de 25 ans d'expérience dans la...

Nancy Cameron a plus de 25 ans d'expérience dans la gestion et la coordination de projets en capital humain, dont 9 ans pour des recruteurs de cadres et des sociétés de psychométrie, 4 ans dans le secteur public et parapublic à l'administration et en ressources humaines, 11 ans en tant que responsable de programme dans l'industrie touristique. Au fil des ans, Nancy a participé à plus de 300 mandats de recrutement de cadres dans des rôles de recherchiste et de gestionnaire de projets. Elle a été impliquée dans des mandats de recherche de cadres nationaux et internationaux. Nancy a su se démarquer par son esprit analytique dans l'identification de profils de candidats correspondant aux besoins des clients et dans l'établissement de solides relations avec les candidats et les clients.

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Louise McMillan

Directrice, Acquisition de talents


Une professionnelle en ressources humaines avec plus de 25 ans...

Une professionnelle en ressources humaines avec plus de 25 ans en acquisition de talents et gestion du capital humain. Louise a eu des rôles principaux dans les domaines des services financiers, juridiques, manufacturiers et de distributions.

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Nicole Deschamps

Chef comptable


Nicole Deschamps a plus de 30 ans d’expérience en gestion...

Nicole Deschamps a plus de 30 ans d’expérience en gestion et en administration. Au cours de sa carrière, elle a œuvré pour des entreprises de services professionnels d’envergure nationale et internationale.

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VALEURS


Passion


Le recrutement, c’est à la fois notre raison d’être et le cœur de notre pratique. Rien ne nous satisfait plus que de collaborer au succès des personnes et des organisations en réalisant des jumelages employeur candidat inspirés.

Respect


Il s’agit d’une valeur phare sur laquelle s’appuie toutes nos interventions. Elle alimente chacun des rapports que nous entretenons tant avec nos clients qu’avec les candidats.


Intégrité


Nous exerçons notre profession selon les règles de notre ordre professionnel et en respectant les plus hautes normes d’éthique en matière de recrutement, de coaching et de conseil.


Imputabilité


Nous assumons l’entière responsabilité de nos actions, et ce, quels que soient les défis et les contraintes qui sèment le parcours. En d’autres mots, vous pouvez compter sur nous en tout temps.

Transparence


Que nous traitions avec un client ou avec un candidat, nous avons le même souci de donner l’heure juste avec franchise et doigté.

Humilité


Les ego surdimensionnés, très peu pour nous! Nous sommes reconnus pour accomplir nos mandats avec sérieux, sans pour autant nous prendre au sérieux.

Nos Clients


Nous avons le privilège de collaborer avec une variété de clients à travers différents secteurs d’activité. Voici l’éventail de nos secteurs d'activités en 2017. Avez-vous une pénurie de talents à l’intérieur de votre organisation ? Contactez-nous dès maintenant pour amorcer votre solution.